舞鶴市民病院内科といえば、かつては憧れの研修施設であった。

　病歴身体所見を徹底して調べる研修のほかに、北米の有名な臨床教授を招聘して（大リーガー医）レクチャを行っていた。

　研修医は大変忙しかったが、充実していた。実際私の知っている舞鶴市民病院出身の医師は、モチベーションが高く優秀だ。

　どうして、一地方の公立病院でこのようなことができたのか？

　大学の医局人事に頼らず、カリスマともいえる医師が各地から研修医を募集していたのだ。若い医学生は、卒後研修をこのような病院に求めていたのだ。

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　しかし、そのカリスマ医師の辞職をきっかけに、内科医は大量辞職した。内科は病院の要（かなめ）。要のなくなった病院から、他科の医師もどんどん辞職した。

　今ではなんと、院長一人と、患者２名ということではないか。ベッド数２００床ほどの病院で、である。

　それも今月いっぱいまで。院長は今月で辞職するとのことだ。その経過はこちらに詳しい。

http://ameblo.jp/satoshiinoue/

　ただ、このような沈み行く公立病院は決してここだけではない。すべてではないが、多くの公立病院で赤字経営・医師不足・人件費の高騰・・・などなど抱えている。

　いったい今の日本で、公立病院の存在意義がどの程度あるのか？

　かつて、とんでもない待遇（とても書けない）で某公立病院に勤務していたときを思い出した。